El coronavirus acelerará hasta dos años la adopción del e-commerce en México

Se espera que el e-commerce tenga un incremento sin precedente en México ante la pandemia del coronavirus.   Si consideramos la tasa constante de aceptación y fidelización donde el 91% de las personas que hacen su primera compra en línea, repiten la segunda, en menos de 3 meses, consideramos que después del coronavirus, no habrá[…..]

Planes de contingencia frente al coronavirus en empresas

Ante la evolución del coronavirus, es necesario establecer medidas preventivas en las organizaciones y estar preparados para mantener la capacidad de continuar operando.   Un Plan de Continuidad de Negocio se define como una serie de procedimientos documentados que conducen a las organizaciones a responder, recuperar, reanudar y restaurar el nivel de operación predefinido después[…..]

Así quedó el nuevo dictamen para regular el outsourcing

Después de tanto ponerlo a debate, empresarios, gobierno y legisladores se pusieron de acuerdo en la iniciativa que regulará el outsourcing.   Después de mucho debate, las comisiones unidas del trabajo y estudios legislativos, aprobaron por unanimidad un nuevo dictamen que busca regular la subcontratación laboral, también conocida como outsourcing. Esto incluye el nuevo dictamen[…..]

Los mexicanos gastan 492 mil millones de pesos en e-commerce

Estamos observando la transfromación digital en los procesos de comecialización de productos y servicios.  Uno de los retos para incorporar este tipo de estrategias es el factor humano.   La Asociación de Internet MX dio a conocer las cifras de su más reciente Estudio de Comercio Electrónico 2019, que mide el mercado del e-commerce en[…..]

Mexicanos no tienen confianza en que se apliquen las semanas laborales de 4 días

En los últimos meses, varias empresas de diversos países han informado de la implementación de una semana laboral de cuatro días, sin aumentar las horas de jornada diaria y con el salario completo para sus colaboradores. Aunque las tecnologías de movilidad han impulsado políticas de trabajo más flexibles, en México este concepto resulta todavía muy[…..]